招聘崗位

一、營銷管培生（生鮮品、熟品、調(diào)理品、調(diào)味品）
工作地點(diǎn)：全國各地（結(jié)合個(gè)人意向和實(shí)際需求分配，入職以后確定地點(diǎn)）
薪資待遇：正式員工8000-12000元/月，崗前培訓(xùn)4500/月，上市場(chǎng)前三個(gè)月5600元/月（1v1帶教），之后按基本工資3k+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)（績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)上不封頂）+住宿補(bǔ)貼，平均薪資1w。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品銷售和銷售管理工作，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)；
2、根據(jù)營銷政策制定具體的市場(chǎng)操作方案，并監(jiān)督落實(shí)；
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)品牌推廣，不斷提升品牌知名度和美譽(yù)度；
4、負(fù)責(zé)各種突發(fā)媒體事件、客訴、質(zhì)量反饋的協(xié)調(diào)和處理；
5、對(duì)所轄區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研并做好分析預(yù)測(cè)工作；
6、負(fù)責(zé)完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
任職條件：
1、本科以上學(xué)歷25/26年的畢業(yè)生；
2、陽光，踏實(shí)，有夢(mèng)想，具有較強(qiáng)的自驅(qū)力和進(jìn)取心，愿意通過自己的努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；
3、積極、樂觀、開朗，具有良好的溝通、談判能力和較強(qiáng)的抗壓能力；
4、熱愛銷售工作，能接受外派工作，并服從全國分配。

二、生產(chǎn)管培生（后備班長(zhǎng)、后備保管員、后備采購員）
工作地點(diǎn)：臨沂市蘭山區(qū)半程鎮(zhèn)金鑼科技園
薪資待遇：崗前培訓(xùn)期間4.5k，輪崗期間計(jì)件工資6k-9k（保底6k-7k）。
崗位職責(zé)：
1、服從工作安排，執(zhí)行力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
2、按規(guī)定要求完成生產(chǎn)及相關(guān)工作任務(wù)，并善于學(xué)習(xí)了解多個(gè)崗位工作；
3、思維敏捷，善于溝通，積極主動(dòng)完成各項(xiàng)工作。
4、負(fù)責(zé)完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
任職條件：
1、本科以上學(xué)歷的25/26年畢業(yè)生；
2、陽光，踏實(shí)，有夢(mèng)想，具有較強(qiáng)的自驅(qū)力和進(jìn)取心，愿意通過自己的努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；
3、積極、樂觀、開朗，具有良好的溝通、談判能力和較強(qiáng)的抗壓能力；
4、能接受車間工作。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、定期體檢、五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、出差補(bǔ)貼、多次晉升機(jī)會(huì)

職位亮點(diǎn)：全國頭部快消平臺(tái)
1、薪酬福利：極具吸引力薪酬、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、福利住房、差旅補(bǔ)助、住房補(bǔ)貼、雙節(jié)福利、生日禮金、健康體檢、子女教育、團(tuán)建活動(dòng)。
2、安居工程：博士、碩士、本科分別享受一次性首次購房補(bǔ)貼30萬元、10萬元、5萬元，擇業(yè)期博士首套住房公積金貸款最高放寬至限額4倍。
3、人才津貼：擇業(yè)期的博士、碩士、本科分別享受3年人才津貼3000元/月，2000元/月，1000元/月（普本2年）。
4、來臨體驗(yàn)券：非臨沂籍本科以上應(yīng)屆畢業(yè)生參加人社部門集中開展的招聘面試，享受申請(qǐng)的每人500元“來臨體驗(yàn)券”，用于餐飲交通等補(bǔ)貼，免費(fèi)提供“青年驛站”住宿3日。
（注：分配其他地市工作的，按屬地政策執(zhí)行）

聯(lián)系電話：0539-7057566
簡(jiǎn)歷郵箱：hr@jinluo.cn（備注：姓名+崗位）
公司網(wǎng)址：http://www.jinluo.cn
面試地點(diǎn)：臨沂市半程鎮(zhèn)金鑼科技園（支持視頻面試）